El secretario general de UGT, Cándido Méndez, ha dicho que el sindicato "vigilará" el cumplimiento de la ley del Gobierno que permite a los homosexuales casarse y adoptar niños en lo que se refiere a la vertiente laboral que se derive de la nueva normativa.
"A partir de la promulgación de esta ley lo que habrá será un marco legal que es exigible y que es aplicable lógicamente en lo que corresponda al ámbito laboral. Nosotros, como no puede ser de otra manera, vigilaremos su cumplimiento", dijo Méndez.
El máximo responsable de UGT señaló en una rueda de prensa en Jaén que esta no es una cuestión nueva para el sindicato, ya que "se ha tenido presente en nuestras propuestas sobre negociación colectiva". Añadió que todo lo relacionado los homosexuales en el ámbito laboral "está dentro del gran apartado de igualdad que incorporamos a la negociación colectiva".
Sobre este punto, señaló que "desde hace bastante tiempo" en la negociación colectiva "estamos contra cualquier fórmula que provoque cualquier tipo de discriminación", incluida la de la opción sexual de las personas.
En esta línea, señaló que lo que aporta la ley del Gobierno de José Luis Rodríguez Zapatero es un marco legal aplicable a esta cuestión y del que hasta ahora se carecía.
Ello conllevaría, en el marco laboral, que los cónyuges de parejas homosexuales tengan los mismos derechos en cuestiones como pensiones, indemnizaciones o todos aquellos puntos que queden recogidos en los diferentes convenios colectivos para las parejas de los trabajadores, independientemente de que el matrimonio sea entre homosexuales o heterosexuales, explicó Méndez.
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