S.O.S Necesito abogad@...
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sivila | Publicado el 19-08-2004 23:08:28 |
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Hola a tod@s, me acaban d echar d mi horrible puesto d trabajo (para los q lo conoceis el zulito) d una manera un tanto inapropiada. Asi q si alguien sabe d estas cosas d hacer los finiquitos y d como van los despidos, indemnizaciones y demas, si puede ser q me eche una mano. Ya le cuento los detalles. En fin, este no es mejor día de mi vida, porq eso de estar trabajando y d la noche a la mañana qdarme sin trabajo pues, me ha dejado un poco hundida, bueno q ya me estais dando vuestros mimitos, q ahora si q me hacen falta, vamos q la sivi se ha puesto muy dpre. Besitos y gracias, Sivila pd: y q me dcis d tener q soportar q me llamen mala persona porq exigir mis derechos? |
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popnoart | Publicado el 20-08-2004 12:08:08 |
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Ánimo Sivila!!! Tu piensa en los dias de fiesta que puedes tener hasta que encuentres un nuevo curro!!!! |
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raiza | Publicado el 20-08-2004 15:08:37 |
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sivi Wrote:pd: y q me dcis d tener q soportar q me llamen mala persona porq exigir mis derechos? |
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mad | Publicado el 20-08-2004 20:08:59 |
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Muchisimos ánimos sivi, la verdad es que no se mucho de leyes y esas cosas, pero si te despiden sin previo aviso supongo que te tienen que indemnizar. No te preocupes, que seguro encuentras un curro mejor, y que ellos son los que se lo pierden porque tu eres toda una profesional. No te deprimas y arriva ese ánimo guapetona. Aqui van todos estos mimitos tinerfeños |
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fred | Publicado el 20-08-2004 22:08:00 |
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sivila Wrote:pd: y q me dcis d tener q soportar q me llamen mala persona porq exigir mis derechos? |
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sivila | Publicado el 20-08-2004 23:08:49 |
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Muchas gracias por vuestros animos, ya tengo cita con un abogado el martes, asi q ya os cuento como van las cosas. Ahora me marcho d fiesta q eso si q no me lo quita nadie, si alguna se apunta son fiestas en mi ciudad, Aqui tengo raptada a Tatueña para animarme más, vamos q tengo conmigo a la más fiestera dl foro (orgullo, san fermines, descenso del sella y por supuesto las fiestas de alcala) Tatueña me dice q la fiesta continua, la semana q viene empiezan las d su pueblo. Kiss, Tatueña y Sivila |
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monica18 | Publicado el 21-08-2004 00:08:05 |
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Sivila espero que te vaya muy bien, de verdad. No soy abogada ni estoy estudiando para ello, pero mirando por internet he encontrado algo de información sobre despidos y lo que debes hacer en estos casos, espero serte de ayuda, aunque lo del abogado nunca lo dejes porque es lo mejor que puedes hacer. Cuando te despiden, el departamento de personal de la empresa te da una carta en la que te comunican la rescisión de tu contrato y los motivos. Si no firmas esta carta, la empresa está en su derecho de notificártela por burofax a tu domicilio. Pero el hecho de que la firmes no quiere decir que estés conforme con lo que se manifiesta en ella, que normalmente suele referirse a los motivos del despido. Lo que deberías hacer en estos casos, es pedir un representante. De cualquier forma, debes acudir inmediantamente a un abogado nada más recibir la cara de despido si pretendes llegar a un acuerdo con tu empreesa. Antes de pasar a juicio, puedes llegar a un acuerdo con la empresa, en lo qeu se conoce como acto de conciliación. Tienes 20 días para reclamar contra un despido, ya que pasado ese plazo la acción caduca y te olvidas de la indemnización. Algo que hay que aclarar es que existen dos tipos de despidos: el procedente y el improcedente. El primero es cuando el juez lo declara así y significa que la empresa ha acreditado perfectamente los hechos reflejados en la carta de despido, es decir, que el trabajador ha incumplido sus obligaciones, y por lo tanto no le corresponde recibir indeminzación por parte de la empresa, aunque sí el subsidio de desempleo. El despido es improcedente cuando el juez considera que las pruebas aportadas por la empresa para despedirte no son válidas. Entonces es cuando la empresa se ve obligada a indeminzar al trabajador con 45 días por año trabajado hasta un máximo de 42 mensualidades. Siempre que se produce un despido, el trabajador tiene derecho a una liquidación, que es lo que la empresa te debe por los servicios realizados hasta la fecha de efectos del despido. Incluye pagas extras, vacaciones pendientes y días no abonados. Estás en tu derecho de cobrar el subsidio de desempleo, siempre y cuando lo hagas en los 15 días hábiles siguientes al despido (24 meses máximo). Para ello tienes que acudir a la oficina del Inem que te corresponda y presentar las tres últimas nóminas, la carta de despido y el certificado de la empresa. Si tienes cualquier duda sobre el subsidio de desempleo, puedes entrar en la página de inem http://www.inem.es Espero haberte servido de ayuda, aunque ya lo del abogado será mejor que yo. Y muchos ánimos!!!! |
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lorca | Publicado el 21-08-2004 16:08:53 |
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Silvia, yo trabajo en esos temas, he llegado un poco tarde a leer los post, si necesitas ayuda me mandas un privado, aunque con la informacion de que te han dado en el foro te iras haciendo una idea. Es muy importante que te asesores bien antes de dar ningun paso, para ello te aconsejo que vayas a un sindicato, son los que mas entienden de estos temas y no son excesivamente caros. Si el despido es improcedente, y no te lo han comunicado conforme a ley, puedes pedir ademas salarios de tramitacion. Bueno, ya nos tendras informadas de todo y lo dicho a tu disposicion. Besos y un fuerte abrazo Lorca |
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sivila | Publicado el 21-08-2004 21:08:07 |
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Muchas gracias Monica18 por toda la informacion. Lorca gracias tb por tu ofrecimiento. El despido es improcedente sin lugar a dudas. Me gustaria saber si sabeis si llegado el caso d tener q ir a juicio y dmas cosas legales, mi empresa podria readmitirme en mi puesto d trabajo (al q yo no quiero volver por las amenazas d hacerme la vida imposible para q me vaya y asi no tengan q pagarme) d quien seria la decisión final d volver o no al puesto d trabajo? d mi jefe o mia? Gracias a todas, Sivila |
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marikilla | Publicado el 22-08-2004 13:08:09 |
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hola sivila ,llegue tarde a tu post,pero bueno,yo pase por algo parecido tb hace unos meses,y estuve con un asesor y demas...asi q me puse bastante al dia y de cosas q no sabia ni q existian,q los muy cabr****,de los jefes se aprovechan,lo mio fue un fin de contrato no un despido,pero si tienes dudas..ya sabes..de todos modos antes de llegar a juicio,haz balances..para a ver si lo q vas a cobrar si ganas es lo q te vas a gastar en el abogado...y para eso..mejor te ahorras la historia..del juicio..vamos digo yo.. ...am y yo no vlveria a trbajar cn esa gente ... de todos modos ahi van un saco de mimitoz de los buenos...ademas estas muy bien acompñada por lo q se ve y eso si fiesta no te falta,q por lo menos te despejas... |
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lorca | Publicado el 23-08-2004 11:08:45 |
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Hola Silvia, en tu post del dia 21 te planteas algunas dudas, por mi experiencia se que cada caso de despido es distinto porque no hay dos personas iguales, y cada una reacciona de una manera distinta ante circunstancias parecidas, pero asi a groso modo y pecando de temeraria, me ariesgo a decirte; Primero.- tendras que interponer una demanda ante el sevicio de Mediacion por despido improcedente, este tramite es relativamente rapido, en el te presentarás ante el conciliador con o sin representante (te aconsejo que lo hagas con uno ) e intentareis llegar a un acuerdo, ellos te ofreceran una cantidad en concepto de indemnizacion y finiquito, si tu estas de acuerdo y la aceptas firmaras la papeleta en conformidad y se habra terminado el tramite, con esa papeleta te presentaras en la oficina del Inem para cobrar la prestacion que te corresponda. Si por el contrario no te ofrecen ninguna cantidad, o la cantidad que te ofrecen es inferior a la que te corresponde y tu no estas dispuesta a aceptarla, firmas la papeleta en disconformidad, y a continuacion presentas la demanda en el Juzgado de lo Social que te coprresponda, ten en cuenta que solo tienes veinte dias habiles desde el dia siguiente al del despido para hacer todo el tramite, una vez presentada la demanda en el juzgado, la vista se puede retrasar un tiempo, para estos tramites te aconsejo que cuentes con un abogado especilaista en laboral o un Graduado Social, cuando tengais la vista y segun las pruebas que las partes presenteis, el juez decidira si el despido es improcedente, procedente o nulo, en la sentencia indicará la cantidad a abonar en concepto de indemnizacion y si la empresa tiene que abonar las salarios de tramitacion, o la readmision, pero esto es decision de la empresa si opta por una u otra, si opta por la readmision tendran que abonarte obligatoriamente los salarios de tramitacion. Aunque la decision sea de la empresa, llegados a este punto es muy dificil que opten por la readmision, les sale mas barato indemnizarte. Espero que lo que te he dicho te sirva para algo, mi intencion a sido ayudarte, pero te lo vuelvo a repetir si tienes dudas o quieres consultar algo y no quieres hacerlo por el post estoy a tu disposicion. |
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virly_15cr | Publicado el 29-08-2004 17:08:50 |
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directamente al ministerio de trabajo hay te aconsejaran incluso te pondran abogado,pero ves alli directa a poner una denuncia o almens a enterarte muxa suerte wapisima | |
sivila | Publicado el 30-08-2004 23:08:56 |
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hola a todas, mis problemas con el trabajo continuan, ahora el impresentable me dice q me qdo d nuevo, claro q con las voces y demas cosas y por supuesto por q ya ha empezado a "put....." q dice q no se acuerda d mis vacaciones (ya tengo mis vuelvos comprados) q ni de coña en esas fechas. y llevo meses con ellas. y más cosas. en fin q es dicifil borrarme la sonrisa pero este HP lo esta cosiguiendo. Ya os digo si consigo llegar a un acuerdo porq no soporto trabajar asi. Ya empieza a afectar a mi salud. kiss, sivila |
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sivila | Publicado el 11-11-2004 02:11:16 |
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Bueno pues despues de djar sin explicar como termino todo esto, recupero el post para la todavia no la hubiera puesto al dia. Al final tuve q causar baja voluntaria porq no quiso echarme, y dspues de tirarme medio mes con baja por depresion, decidi marcharme d alli. Hice mi viaje por europa y he venido recuperada y con animos. Consegui un contrato por unos dias y arregle dspues mis papeles para el paro, asi q hoy q era la primera vez q me pagaban he dicho, voy a contar el final d la historia. Bueno q muchas gracias a todas por vuestros mimos, ahora a disfrutar d mi vida de parada unos meses, mientras me apunto al carnet d conducir, me busco unos cursos y me doy una vuelta por Londres. Besitos, Sivila |
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lorca | Publicado el 11-11-2004 02:11:50 |
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A veces las decisiones drasticas son las mas efectivas, me alegro que al final todo te haya salido bien. Y como se te ve contenta y feliz Enhorabuena |
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